Руководства, Инструкции, Бланки

образец характеристики студента с места практики гму

Категория: Бланки/Образцы

Описание

ГМУ программа по практике

/ Практика_диплом_вопросы / Практики_диплом_11-12 / ГМУ программа по практике

Автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования

Ленинградский государственный университет имени А.С. Пушкина

Бокситогорский институт (филиал)

Кафедра информатики, экономики и управления

ПРОГРАММА УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ И ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ МЕНЕДЖМЕНТА

Для студентов специальности 080504.65 – «Государственное и муниципальное управление»

Программа учебно-ознакомительной и экономической практики менеджмента для студентов специальности 080504.62 – «Государственное и муниципальное управление»: м етодические указания. – Бокситогорск, 2011. – 28 с.

Обсуждены и одобрены на заседании кафедры информатики, экономики и управления.

Предназначены для студентов специальности 080504.62 «Государственное и муниципальное управление».

Пояснительная записка 4

Требования к студентам к прохождению практики 5

Общие требования 5

к прохождению учебно-ознакомительной практики 5

Задание на прохождение учебно-ознакомительной практики 7

Общие требования к прохождению экономической 9

практики менеджмента 9

Задание на прохождение экономической практики 11

Формы контроля 16

Календарный график прохождения учебно-ознакомительной и экономической практики менеджмента 16

Организация и проведение практики 16

Участники практики 17

Правила оформления отчетной документации и ее оценка 18

Пояснительная записка

В соответствии с государственным стандартом по специальности «080504.62 – Государственное и муниципальное управление» областью профессиональной деятельности специалиста является обеспечение эффективного управления организацией, участие в организации и функционировании систем государственного и муниципального управления, совершенствование управления в соответствии с тенденциями социально-экономического развития.

Объектами профессиональной деятельности специалиста являются различные организации и подразделения в системе государственного и муниципального управления, процессы экономической, политической, организационной и социальной жизни общества, проблемы функционирования и развития государства и его региональных и муниципальных образований, проблемы взаимодействия человека и общества.

Основными видами профессиональной деятельности специалиста данного профиля является планирование индивидуальной и совместной деятельности, организация работы по целям, ресурсам и результатам, рациональному контролю деятельности сотрудников и организации в целом, руководство коллективом и координация деятельности во внешней среде, мотивация сотрудников, представительство организации и ее внешних интересов, исследование и диагностика проблем, прогнозов, целей и ситуаций, консультационная, методическая и образовательная работа с сотрудниками, инновационная деятельность в области управления.

В соответствии с государственным стандартом и учебным планом образовательная программа в качестве обязательного элемента включает учебно-ознакомительную, экономическую практику и практику менеджмента, при прохождении которых студент должен получить набор практических заданий и навыков профессиональной деятельности.

Основная цель организации учебно-ознакомительной и экономической практики менеджмента – это формирование профессиональных способностей студента на основе использования его теоретических знаний в различных ситуациях, свойственных будущей профессиональной деятельности специалиста.

Учебно-ознакомительная, экономическая практика менеджмента осуществляется на основе договоров между учебным заведением – Бокситогорским институтом (филиалом) ЛГУ имени А.С.Пушкина и организацией, являющейся базой прохождения практики.

Базами практики студентов, обучающихся по специальности «Государственное и муниципальное управление», являются: органы государственной власти, территориальные подразделения федеральных органов исполнительной власти, органы местного самоуправления, государственные учреждения, предприятия и организации.

Студент может самостоятельно выбрать базу практики с учетом своих научных и будущих профессиональных интересов.

К практике допускаются студенты, полностью выполнившие план теоретического обучения. Прохождение практики является обязательным наравне с изучением теоретических дисциплин учебного плана. Оценка по практике приравнивается к оценкам по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов.

Требования к студентам к прохождению практики

При прохождении учебно-ознакомительной и экономической практики менеджмента студент обязан своевременно выполнять задания, предусмотренные программой практики, а также указания руководителя практики, подчиняться действующим в учреждении правилам внутреннего распорядка; по окончании практики составить отчет о ее прохождении, приложив к нему документы, указанные в программе практики, а также характеристики с мест практики.

Полученный в ходе практики опыт и собранные материалы в дальнейшем следует использовать для написания курсовых и дипломных работ.

Общие требования к прохождению учебно-ознакомительной практики

Учебно-ознакомительная практика является составным элементом учебного процесса подготовки специалиста. При ее прохождении студенты должны:

закрепить теоретические знания, полученные при изучении общепрофессиональных дисциплин,

выработать первоначальные знания и умения работать в системе государственного (муниципального) управления,

формировать исполнительную дисциплину и ответственность,

получить опыт работы с документами, их систематизацией и анализом.

Учебно-ознакомительная практика проводится в соответствии с учебным планом по специальности 080504.62 - «Государственное и муниципальное управление». Продолжительность практики – две недели.

Учебно-ознакомительная практика осуществляется на основе договоров между высшим учебным заведением – Бокситогорским институтом (филиалом) ЛГУ имени А.С.Пушкина и организацией, являющейся базой прохождения практики.

Для руководства практикой студентов назначаются руководители практики от университета и от организации являющейся базой прохождения практики.

Руководители практики от университета:

устанавливают связь с руководителями практики от организации и совместно с ними составляют рабочую программу проведения практики;

осуществляют контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

оказывают методическую помощь студентам при выполнении ими задания и сборе эмпирических материалов в соответствии с ним.

оценивают результаты выполнения студентами программы практики;

Перед началом проведения практики преподаватель, ответственный за проведение практики, обязан проводить производственное совещание со студентами, на котором знакомят их с целями и задачами практики, заданиями для обязательного выполнения, представляют им методические рекомендации по проведению практики.

При прохождении учебно-ознакомительной практики студент обязан своевременно выполнять задания, предусмотренные программой практики, а также указания руководителей практики, подчиняться действующим в учреждении правилам внутреннего распорядка; по окончании практики составить отчет о ее прохождении, приложив к нему документы, указанные в программе практики, а также характеристику с места прохождения практики и в семидневный срок предоставить его для проверки на кафедру. Полученные в ходе практики материалы в дальнейшем необходимо использовать для написания курсовых и дипломной работ.

Результаты учебно-ознакомительной практики оцениваются на основании представленных студентами документов, их ответов на вопросы преподавателей, которые на комиссионной основе подводят результаты практики. Оценка по практике приравнивается к оценкам по теоретическому обучению и учитывается в подведении итогов общей успеваемости студентов за семестр и при получении диплома.

Студенты, не выполнившие в полном объеме программу учебно-ознакомительной практики по уважительной причине, направляются повторно на практику в период летних каникул или в свободное от учебы время. Студенты, не выполнившие программу практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из университета как имеющие академическую задолженность.

Руководитель практики на заседании кафедры докладывает о выполнении студентами программы и обосновывает предложения по дальнейшему совершенствованию организации учебно-ознакомительной практики.

Задание на прохождение учебно-ознакомительной практики

В процессе прохождения учебно-ознакомительной практики студент должен ознакомиться и отразить в отчете:

организационную структуру и правовое положение государственного (муниципального) органа;

принципы организации и основные направления деятельности;

основную нормативную документацию, регламентирующую деятельность государственного (муниципального) органа (Устав, положения о структурных подразделениях, должностные инструкции и др.);

права, обязанности и функции основных структурных подразделений и работников государственного (муниципального) органа;

методы планирования деятельности государственного (муниципального) органа;

систему разработки и принятия решений;

организацию выполнения управленческих решений и контроля над их исполнением;

методы управления персоналом, систему подбора и передвижения кадров;

механизм и источники формирования бюджета;

общие принципы работы с населением;

уровень информационного обеспечения;

правила работы со служебными документами;

использование компьютеров и другой специальной техники;

наличие и использование программных продуктов;

основные показатели эффективности управления организацией;

влияние деятельности организации на социально-экономические и культурно-образовательные процессы в регионе (муниципалитете);

систему учета и отчетности;

участие общественности в деятельности органа, учреждения;

взаимодействие органа управления с другими аналогичными учреждениями в системе «вертикали власти»;

использование передового опыта управления, в том числе и зарубежного.

Каждый студент обязан отразить в отчете задания 1-6, остальные 5 выбираются студентом на выбор.

Перед прохождением практики студент должен изучить программу практики и обратиться к соответствующим правовым нормативным материалам с тем, чтобы быть подготовленным к выполнению поручений, данных руководителем практики и решению конкретных вопросов. Как при подготовке, так и в период прохождения практики, студент должен обращаться к законодательству, учебной и научной литературе, текущей нормативной управленческой документации.

Для закрепления полученных в ходе теоретической подготовки знаний и приобретения практического опыта студент должен максимально использовать возможности контактов:

с главными специалистами государственной (муниципальной) организации;

с руководителями и работниками основных отделов;

с представителями бизнеса, политических организаций, работниками культуры, с целью определения эффективности работы местных государственных и муниципальных организаций;

ознакомиться с ежегодными отчетами и текущей документацией.

На протяжении всей практики студент должен находиться в принимающей организации, ежедневно в соответствии с режимом ее работы, строго соблюдая правила внутреннего распорядка, вести дневник, в котором кратко излагать выполняемые работы за день в соответствии календарным планом практики.

Календарный план практики должен быть построен с учетом того, что студент сначала начинает знакомиться с общими моментами деятельности исполнительного органа власти и в дальнейшем переходит к более специализированным вопросам. Целесообразно распределить все перечисленные вопросы по дням выполнения.

С разрешения руководителя практики от принимающей организации студент оставляет у себя составленные им проекты документов и другие разработанные материалы.

В отчете о прохождении практики должны быть отражены следующие вопросы:

время прохождения практики;

характеристика организации, где проводилась практика;

описание выполненных работ с указанием их объема;

уровень закрепления полученных теоретических знаний;

степень овладения первоначальной работы менеджера в сфере государственного и муниципального управления;

выработка начальных навыков самостоятельного анализа результатов работы органов власти.

В ходе практики студенты должны научиться применять на практике полученные знания по обязательным базовым и профессиональными дисциплинам, проявить умение выражать свой уровень общепрофессиональной подготовки.

Студенты в ходе практики могут выполнять разовые и постоянные задания (поручения) руководителей в соответствии со спецификой, функциями, задачами и полномочиями управленческого органа.

В отчете по практике должны быть отражены и раскрыты все положения, указанные в задании на прохождение учебно-ознакомительной практики. При этом в начале отчета дается краткая характеристика государственного (муниципального) органа.

В отчете студент может также отметить, какую пользу принесла ему практика, сделать предложения по ее совершенствованию. В отчете должно быть выражено мнение студента об эффективности работы органа управления. В отчете в качестве приложений могут быть представлены документы, таблицы, схемы, должностные инструкции и т.п. составленные самим студентом или их копии взятые в организации.

Общие требования к прохождению экономической практики менеджмента

Экономическая практика менеджмента является составным элементом учебного процесса подготовки специалиста. При ее прохождении студенты должны приобрести и закрепить следующие знания, навыки и умения:

- навыки работы с документацией, с правовой информацией, со статистическими источниками (анализ и интерпретация);

- умение анализировать и систематизировать экономическую, социальную, управленческую информацию;

- овладеть методами мониторинга для комплексного анализа социально-экономических процессов;

- умение принимать профессионально обоснованные решения с учетом политических, социальных, экономических последствий;

- навыки работы с людьми;

- знание основ трудового законодательства;

- умение работать в коллективе;

- умение организовать работу исполнителей;

- находить и принимать управленческие решения;

- знание основ организации труда и организации управления, правил и норм охраны труда;

- умение анализировать и обобщать полученные результаты, оформлять результаты в соответствии с требованиями ГОСТа.

Экономическая практика менеджмента проводится в соответствии с учебным планом по специальности 080504 - «Государственное и муниципальное управление». Продолжительность практики – шесть недель.

Сроки проведения практики устанавливаются учебным планом по специальности.

Основными целями экономической практики менеджмента являются:

овладение, расширение и закрепление теоретических знаний, полученные при обучении, навыков и умений по профилю специальности.

освоение различных видов, форм и методов управленческой деятельности, овладение основами управленческой культуры;

выработка умения анализировать результаты управленческой деятельности и самостоятельно решать возникающие в работе органов управления проблемы;

приобретение профессиональных качеств будущего специалиста по государственному и муниципальному управлению;

формирование устойчивого интереса, чувства ответственности и уважение к избранной профессии.

Основными задачами экономической практики менеджмента являются:

закрепление знаний, полученных при изучении дисциплин «Экономическая теория», «Государственные и муниципальные финансы», «Теория управления», «Статистика», «Управление персоналом», «Информационные технологии управления», «Система государственного и муниципального управления», «Региональная экономика и управление», «Демография», «Теория организации», «Управление общественными отношениями», «Социология управления»;

изучение всех сторон практической деятельности администрации, а также иных государственных органов, реализующих от имени государства его функции и отнесенных законодательными актами Российской Федерации к государственной службе;

изучение структуры, компетенции и функций органов государственного и местного управления, организации документооборота и потоков информации;

изучение системы работы с кадрами, порядка замещения вакантных должностей в органах государственного и местного управления, аттестации кадров и механизмов мотивации государственных служащих;

анализ экономического развития субъектов Российской Федерации и субъектов местного самоуправления;

приобретение умений и навыков по различным направлениям управленческой деятельности органов государственного и муниципального управления;

участие в процессе подготовки и принятия конкретных управленческих решений, обеспечение организации и контроля над их исполнением;

систематизация и анализ материалов, собранных в процессе прохождения практики, а также вытекающих из индивидуальной программы студента, и разработка предложений по повышению эффективности управленческой деятельности;

сбор материалов для разработки курсовых и дипломных работ.

Задание на прохождение экономической практики менеджмента

Заданием на экономическую практику менеджмента студентов специальности 080504.62 «Государственное и муниципальное управление» является практическое ознакомление с организацией и деятельностью органов государственного и муниципального управления, государственной и муниципальной власти.

За неделю да начала экономической практики и практики менеджмента студент получает от руководителя практики задание на практику. Практикант обязан согласовать свое задание и календарный план (график) прохождения практики с руководителем практики.

Календарный план практики должен быть построен с учетом того, что студент сначала начинает знакомиться с общими моментами деятельности исполнительного органа власти и в дальнейшем переходит к более специализированным вопросам. Целесообразно распределить все перечисленные вопросы по дням выполнения.

С разрешения руководителя практики от принимающей организации студент оставляет у себя составленные им проекты документов и другие разработанные материалы.

Учебно-методическое руководство экономической практикой осуществляется: от вуза – преподавателями кафедры, назначенными заведующим кафедрой; от организации – работником, назначенным руководством организации.

Студенты в ходе практики могут выполнять разовые и постоянные задания (поручения) руководителей в соответствии со спецификой, функциями, задачами и полномочиями управленческого органа.

Содержание экономической практики менеджмента

Наименование тем и разделов

Навыки работы с плановыми и отчетными документам, статистическими источниками (анализ и интерпретация). Умение анализировать и систематизировать информацию, а также делать соответствующие выводы. Овладение методами мониторинга для комплексного анализа социально-экономических процессов.

Ознакомление с системой муниципального управления экономикой.

Изучение налогового, ценового, тарифного регулирования.

Ознакомление с системой формирования и управления муниципальными финансами, механизмом утверждения местного бюджета и отчета о его исполнении.

Роль местных налогов и сборов в формировании бюджета, источников доходов и расходов бюджета, принципов составления и исполнения бюджетов различных уровней, финансового планирования деятельности.

Представление в отчете по практике бюджета муниципальных образований и его исполнении или сметы расходов государственных и муниципальных организаций и ее исполнение за три последних года. Представление статистических показателей социально-экономического развития муниципального образования.

Исследование социально-экономических и политических процессов. Экономическая теория. Статистика. Региональная экономика и управление.

Государственные и муниципальные финансы.

5. Менеджмент в системе муниципальной службы

Умения принимать профессионально

обоснованные решения с учетом политических, социальных, экономических последствий.

Ознакомление с вариантами решения управленческих проблем и реализация функций менеджмента.

Изучение порядка разработки управленческого решения; контроля реализации управленческого решения.

Оценка эффективности структуры управления.

Участие в реализации мероприятий по повышению эффективности деятельности муниципального управления. Участие в выполнении разработок организационных мероприятий с использованием эффективных методов управления;

6. Управление персоналом муниципальной службы

Навыки работы с людьми, знание основ трудового законодательства, умение работать в коллективе, умение организовать работу исполнителей, находить и принимать управленческие решения в условиях противоречивых требований, знание основ педагогической деятельности, знание основ организации труда и организации управления, правил нормы и охраны труда.

Изучение кадрового обеспечения муниципального управления, организации труда муниципальных служащих, наличие и изучение должностных инструкций и соответствия выполняемых специалистами работ.

Разработка и участие в реализации мероприятий по повышению эффективности муниципальной кадровой политики;

Основы теории управления. Теория управления.

Видео

образец характеристики студента с места практики гму:

  • скачать
  • скачать
  • Другие статьи

    Характеристика с места практики

    Характеристика с места практики

    Характеристика с места практики составляется сотрудником отдела кадров или начальником подразделения организации, в которой студент проходил практику, на фирменном бланке для предъявления в учебное заведение.

    В характеристике студента оценивается общий уровень его профессиональных знаний и подготовки, которые он проявил и применил в конкретной области деятельности предприятия. В зависимости от курса обучения, студент может проходить в тот или иной период ознакомительную, производственную или преддипломную практику. Во всех перечисленных случаях форма написания характеристики с места практики одинакова.

    Структура выглядит следующим образом:

    • заголовок - в шапке указываются полные реквизиты организации, ниже дата составления характеристики;
    • вступительная часть - фамилия, имя, отчество студента (полностью), вид пройденной практики, название организации, период прохождения практики;
    • основная часть - перечень выполняемых обязанностей и приобретенных навыков студентом (например: "За время прохождения практики студент изучил. ", ". студент активно участвовал в работе отдела предприятия, а именно. " и т.п.);
    • заключение - указывается общая, итоговая оценка практиканта (например: "По окончанию прохождения практики студенту была выставлена оценка "отлично").
    Скачать Бланк Похожие статьи

    Большинство предприятий, вне зависимости от своей организационной формы, занимающихся переработкой или перепродажей натуральной продукции, закупают ее для своей.

    Договор аренды зданий и сооружений — это документальное соглашение, согласно которого арендодатель передает арендатору во временное пользование недвижимое имущество.

    Сущность и особенности договора дарения Декларация по правам человека предусматривает владение имуществом. Процессы основаны на работе законодательной базы. Установлены.

    Договор подряда с физическим лицом Договор подряда с физическим лицом, который заключается для организации, может стать заменой трудового договора с физическим лицом.

    В настоящее время наблюдается рост частоты операций, связанных с купле-продажей земельной собственности. К заключению сделки следует подойти с максимальной ответственностью.

    Авансовый отчет по средствам, потраченным работником в командировке – это документ, подтверждающий расходование работником выданного аванса. Это один из нескольких.

    На основании заявления о регистрации объекта (объектов) налогообложения налогом на игорный бизнес и заявления о выдаче свидетельства о регистрации объектов игорного.

    Приказ об увольнении утвержден Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда.

    Закупочный акт по форме ОП-5 применяется для закупки продуктов у населения.Составляется в двух экземплярах в момент совершения закупки сельхозпродуктов у населения.

    Наряд на сдельную работу по форме 414-АПК используется для учета выполненных работ в строительстве, промышленных, вспомогательных и прочих производствах группой.

    Выдачу разрешения на оружие осуществляет Отдел Лицензионно-Разрешительной работы, обычно он находится по адресу ОВД. Для того, чтобы получить лицензию на приобретение.

    Письмо-запрос – одно из ряда деловых писем, составляемое для получения каких-либо официальных сведений или документов. Текст письма-запроса должен содержать.

    Характеристика детского сада отчет по практике

    Характеристика детского сада Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

    Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

    Подобные документы

    Структура, цели, задачи, функции органов муниципального управления Ленинградской области. Ознакомление с основными направлениями деятельности дошкольного образовательного бюджетного учреждения. Изучение организационно-управленческой структуры предприятия.

    отчет по практике [3,1 M], добавлен 19.07.2014

    Общая характеристика работы фирмы. Ознакомление с видами деятельности, структурой управления. Изучение содержания работы менеджера. Рассмотрение особенностей управления персоналом. Анализ способов материального и морального стимулирования работников.

    отчет по практике [33,0 K], добавлен 10.11.2015

    Виды бюрократических и органических структур управления организацией. Общая характеристика "Детского сада общеразвивающего вида № 64". Анализ структуры и функций управления. Рекомендации по совершенствованию организационной структуры управления.

    курсовая работа [74,0 K], добавлен 21.01.2009

    Виды деятельности и структура управления исследуемой организации. Изучение содержания работы по функциям управления персоналом. Анализ регулирования трудовых отношений в управлении персоналом. Изучение системы планирования и оценки результатов работы.

    отчет по практике [102,7 K], добавлен 20.09.2013

    Понятие о кадровом потенциале. Кадровая политика и организация управления им на предприятии. Сущность и роль профессионального обучения. Методы повышения квалификации. Анализ кадрового потенциала детского сада, а также проблемы кадрового развития.

    дипломная работа [97,5 K], добавлен 01.10.2013

    Описание отрасли частного детского сада, характеристика его планирования, анализ бизнес-среды его организации. Маркетинговый, производственный, организационный и финансовый планы, оценка риска. Структура управления персоналом и финансовые показатели.

    бизнес-план [32,7 K], добавлен 05.01.2010

    Систематизация знаний в области государственного и муниципального управления. Формирование практических навыков по решению задач управления. Общее знакомство с администрацией Апшеронского городского поселения Апшеронского района и изучение её работы.

    отчет по практике [37,9 K], добавлен 07.08.2013

    Бюджетное управление как метод финансового управления организацией, предпосылки его эффективности, инструменты, сущность, особенности, преимущества. Бюджет фирмы и его элементы. Взаимосвязь бюджетного управления и сбалансированной системы показателей.

    курсовая работа [48,0 K], добавлен 16.04.2012

    Анализ работы организации, системы управления предприятием. Недостатки и достоинства в работе организации, а также основные направления в работе детского сада. Основные проблемы учреждения и разработка мероприятий по улучшению работы организации.

    отчет по практике [62,4 K], добавлен 12.06.2012

    Значение и организация контроля исполнения документов. Краткая характеристика и анализ работы менеджера с документами на примере ООО "Тропа". Основные принципы профессии офис-менеджера и топ-менеджера. Основы обработки входящих и исходящих документов.

    курсовая работа [159,1 K], добавлен 23.02.2011